L'En Dehors

En 2012, huit travailleurs immigrés qui épluchaient des écrevisses dans des conditions de misère pour C.J.’s Seafood (alors fournisseur de Walmart) se sont mis en grève en Louisiane. Ils ont tenu pendant des semaines, exigeant la fin du travail forcé, des retenues sur salaire et d’autres pratiques illégales – et ils ont obtenu gain de cause. À la suite de cette victoire, les salariés des entrepôts de Walmart en Californie et dans l’Illinois ont eux aussi lancé une grève en septembre, demandant de meilleures conditions de sécurité sur leur lieu de travail ainsi qu’un salaire décent. Un mois plus tard, des « associés » de Walmart – le terme « associé » est utilisé par Walmart pour désigner ses employés – ont débrayé dans 28 magasins de 12 villes. Ces grèves sont une première : jusqu’à présent, aucun employé de Walmart n’avait jamais fait grève. Elles ont été rapidement suivies par d’autres actions et manifestations le jour de « Black Friday », le plus gros jour de shopping de l’année.

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